ทรัพยากรบุคคล

แรงงานคือสัดส่วนของประชากรที่มีจำเป็นสำหรับการทำงานจิตปัญญาความรู้และสุขภาพกาย โดยทั่วไปความคิดเห็นในบัญชีของพวกเขาแตกต่างกัน ทรัพยากรแรงงานพูดง่าย ๆ นี่เป็นส่วนหนึ่งของประชากรที่มีโอกาสได้มีส่วนร่วมในกิจกรรมทางแรงงาน สถิติระหว่างประเทศของประชากรที่สามารถฉกรรจ์ได้คืออายุ 15-65 ปี

ความสมดุลของทรัพยากรแรงงานเป็นระบบตัวบ่งชี้ที่สะท้อนองค์ประกอบและจำนวนทรัพยากรแรงงานรวมทั้งการกระจายตัวของพวกเขาโดยการเป็นเจ้าของและภาคเศรษฐกิจที่ไม่ใช้งานทางเศรษฐกิจและไม่มีงานทำ ประกอบด้วยสองส่วน ส่วนแรกแสดงแหล่งข้อมูลและที่สอง - การกระจายของพวกเขา

ทรัพยากรแรงงานที่มีอยู่โดยตรงรวมอยู่ในการผลิตของโลกให้เป็นประชากรที่ใช้งานทางเศรษฐกิจ แน่นอนว่านี่ไม่ใช่ทั้งหมด ที่นี่เป็นสถิติโลกของทรัพยากรแรงงานกล่าวว่า 3/4 ของประชากรฉกรรจ์มีส่วนร่วมประมาณ 3 พันล้านคน ที่นี่ระดับของการว่างงานหมายถึงความแตกต่างระหว่างทรัพยากรแรงงานและประชากรที่มีส่วนร่วมในการผลิต ตัวบ่งชี้นี้แตกต่างกันไปในแต่ละประเทศและมีการเปลี่ยนแปลงตามช่วงเวลา ขึ้นอยู่กับระดับการพัฒนาเศรษฐกิจของประเทศอยู่ที่ใด เขายัง characterizes มาตรฐานการครองชีพของประชากรและสถานะของเศรษฐกิจ

โครงสร้างการจ้างงานเป็นภาพสะท้อนถึงระดับการพัฒนาเศรษฐกิจของประเทศรวมถึงอุตสาหกรรมแต่ละประเภทโครงสร้างการทำงานของการตั้งถิ่นฐาน

การจ้างงานในอุตสาหกรรมในประเทศที่พัฒนาแล้วเป็น 25-30% จำนวนคนทำงานในภาคเกษตรกรรมลดลงทุกปี จำนวนพนักงานในรูปทรงกลวงที่ไม่ก่อให้เกิดรายได้เพิ่มมากขึ้น ทรงกลมนี้จะแสดงโดยกิจกรรมเช่นนันทนาการการศึกษาและสุขภาพ นอกจากนี้ยังมีกิจกรรมด้านการค้าและการเงิน (อังกฤษสหรัฐอเมริกาเบลเยี่ยมเยอรมนีสวีเดนฝรั่งเศส) ประเทศกำลังพัฒนามากกว่าครึ่งหนึ่งของประชากรที่เกี่ยวข้องในภาคเกษตรกรรมของเศรษฐกิจ และในอุตสาหกรรมส่วนแบ่งของอาชีพของพวกเขาไม่เกิน 20% ประเทศสังคมนิยมโพสต์เป็นประเทศที่มีประชากรเป็นจำนวนมากโดยมีการผลิตวัสดุ (เกษตรกรรม - 20% อุตสาหกรรม - 50%) ภาคการผลิตมีประมาณ 30% ในขณะที่ 2/3 ตกอยู่ในการศึกษาวัฒนธรรมและการดูแลสุขภาพ

ทั้งหมดนี้ช่วยให้เราสามารถสืบค้นข้อมูลได้ตามปกติความสัมพันธ์ระหว่างประเภทของประเทศกับโครงสร้างการผลิตและการจ้างงาน ในประเทศอุตสาหกรรมภาคการผลิตที่ไม่ได้ผลิตมีการพัฒนาอย่างมาก นี้เกิดขึ้นบนพื้นฐานของอุตสาหกรรมที่มีการพัฒนาอย่างดีโดยเฉพาะอย่างยิ่งการเชื่อมโยงการประมวลผล ประชากรมีส่วนร่วมน้อยกว่าในทรงกลมที่ไม่มีประสิทธิผลหากระดับการพัฒนาอุตสาหกรรมลดลง พลวัตดังกล่าวได้รับการเก็บรักษาไว้

ขึ้นอยู่กับจำนวนของผู้อยู่อาศัยถาวรประเทศเฉพาะคุณสามารถกำหนดปริมาณทรัพยากรแรงงานที่เข้าถึงได้ เพื่อให้สอดคล้องกับทรัพยากรและการกระจายสุทธิของความสมดุลของทรัพยากรแรงงานและจำนวนประชากรในวัยทำงานจำนวนแรงงานต่างด้าวที่ครอบครองโดยเศรษฐกิจในอาณาเขตของประเทศรวมทั้ง

ข้อมูลเกี่ยวกับความสมดุลของทรัพยากรแรงงานช่วยให้สามารถติดตามการพลวัตของการแจกจ่ายซ้ำระหว่างรูปแบบกิจกรรมและอุตสาหกรรมต่างๆเพื่อให้ได้ข้อมูลเกี่ยวกับโครงสร้างและจำนวนประชากรที่ว่างงาน

การคำนวณความสมดุลของทรัพยากรแรงงานมีสำคัญสำหรับประเทศที่มีเศรษฐกิจตลาด และโครงการปรับสมดุลดังกล่าวต้องปรับให้สอดคล้องกับประเภทสถิติของการจ้างงานที่ใช้โดยประเทศที่มีเศรษฐกิจตลาด นอกจากนี้ยังควรคำนึงถึง: การยอมรับความสมดุลเป็นมาตรฐานทางสถิติระหว่างประเทศไม่ได้มาพร้อมกับคำอธิบายโดยละเอียดของวิธีการเช่นเดียวกับแนวคิดเรื่องความสมดุลของแรงงาน

</ p>
ชอบ:
0
บทความที่เกี่ยวข้อง
ข้อพิพาทแรงงานส่วนบุคคล - เสมอ
การสุขาภิบาลอุตสาหกรรม: สุขภาพและ
เมือง Tambov: ประชากร, ความตาย,
แรงงานสัมพันธ์
เงินทุนหมุนเวียนของตัวเอง
แรงงานเป็นพื้นฐานของการใด ๆ
ความสัมพันธ์ในการจ้างงานคืออะไร?
ทรัพยากรขององค์กร ลักษณะของหลัก
ทรัพยากรและปัจจัยการผลิต
บทความยอดนิยม
ขึ้น